Що таке свідоцтво про працю в Індії?

Що таке свідоцтво про працю в Індії?

Кожен підрядник, який найняв двадцять і більше працівників у будь-який день місяця, повинен отримати ліцензію на залучення робітників за контрактом для будь-якої установи.. Уповноважена особа з питань ліцензування видасть ліцензію відповідно до положень розділу 12.

Особи, які працюють 90 днів на рік зазвичай мають право на отримання трудової картки. Заявку можна подати, склавши список їхніх 90-денних сертифікатів.

Огляд програми. Постійний трудовий сертифікат, виданий Департаментом праці (DOL) дозволяє роботодавцю найняти іноземного працівника для постійної роботи в США.

Термін «праця» означає продуктивна праця, особливо фізична робота, яка виконується за заробітну плату. Трудове право, також відоме як трудове право, — це сукупність законів, адміністративних постанов і прецедентів, які стосуються законних прав та обмежень працюючих людей та їхніх організацій.

Працівник — це будь-хто, хто працює, а найманий працівник — це той, хто постійно працює на когось іншого. Кращим було б запитання: яка різниця між підрядником і найманим працівником.

Структура плати за отримання ліцензії

Структура плати за отримання ліцензії
15-20 співробітників –₹ 250/-
221-50 Співробітників –₹ 500/-
351-100 співробітників –₹ 1,000/-
4101- 200 Співробітників –₹ 2,000/-